Вопросы и ответы

Каждое предприятие среди прочих налогов платит за каждого сотрудника Единый социальный налог. Этот налог включает различные отчисления: в пенсионный фонд, в фонд обязательного медицинского страхования и в фонд социального страхования.

Отчисления в пенсионный фонд составляют 20% от размера заработной платы сотрудника. Из этих денег формируются три части будущей пенсии человека:

1. Базовая часть – взнос в размере 6% идет на выплату базовой государственной пенсии
2. Страховая часть 8-14%, зависит от возраста застрахованного лица
3. Накопительная. Эта часть введена только для лиц 1967 года и моложе. Составляет до 6%. Именно этой частью пенсии можно распорядиться по своему желанию.

Деньги должны «работать». Неработающие деньги теряют в своей стоимости. А для того, чтобы деньги работали максимально эффективно, самый надёжный способ сохранить и приумножить капитал – передать его в управление профессионалам. Вы можете передать свои средства государственной управляющей компании, что, безусловно, надежный способ сохранения капитала. Но средства, размещенные через управляющую компания, возможно, принесут больший доход.

Кроме того, понятно, что нельзя складывать все деньги «в одну корзину», даже если эта корзина — государственная. Средства накопительной части пенсии, которыми будет распоряжаться государство, будут приносить меньше дохода, но и риск будет меньше. Те деньги, которые Вы доверите негосударственным пенсионным фондам или разместите через управляющую компанию, будут, возможно, приносить больший доход. Но и риск будет немного больше.

Требования к управляющим компаниям, с которыми может работать Пенсионный фонд крайне жесткие:

1. Управляющие компании, участвующие в конкурсе должны иметь под управлением не менее 100 миллионов рублей.
2. Управляющая компания должна иметь строго определённый размер собственных средств - не менее 50 млн. рублей.
3. Управляющая компания должна застраховать свою профессиональную ответственность в обязательном порядке.
4. В момент подачи заявки на участие в конкурсе не менее трех работников управляющей компании и ее руководитель должны иметь квалификационный аттестат ФСФР (Федеральной служба по финансовым рынкам) по специализации "доверительное управление ценными бумагами, управление активами ПИФов, инвестиционных фондов и НПФ" и стаж работы по специальности не менее двух лет.
5. У компании-участника конкурса не должно быть убытков по итогам как минимум двух из трех лет, предшествующих дате подачи заявки на участие в конкурсе.
6. У компании не должно быть просроченной задолженности перед бюджетом и учредителями доверительного управления за два финансовых года, предшествующих дате подачи заявки на участие в конкурсе.
7. У компании и ее руководителя не должно быть взысканий за административные правонарушения в области финансов и рынка ценных бумаг в течение двух лет, предшествующих дате подачи заявки на участие в конкурсе.
8. Продолжительность деятельности компании х по управлению инвестиционными фондами, паевыми инвестиционными фондами и негосударственными пенсионными фондами должна составлять на дату подачи заявки на участие в конкурсе не менее 3 лет при проведении конкурса в 2004 году, не менее 4 лет - в 2005 году, не менее 5 лет - начиная с 2006 года.

И это не полный перечень требований, предъявляемых государством.

Таким образом, к управлению пенсионными накоплениями допускаются надежные управляющие компании, с высоким кредитом доверия от государства.

Частные управляющие компании могут вкладывать средства в следующие ценные бумаги:

• государственные облигации Российской Федерации;
• облигации субъектов Российской Федерации;
• муниципальные облигации;
• корпоративные облигации российских эмитентов;
• акции российских эмитентов, созданных в форме открытых акционерных обществ;
• ипотечные ценные бумаги, выпущенные в соответствии с законодательством Российской Федерации об ипотечных ценных бумагах;
• денежные средства в рублях на счетах в кредитных организациях;
• депозиты в рублях в кредитных организациях;
• иностранная валюта на счетах в кредитных организациях;
• паи (акции, доли) индексных инвестиционных фондов, размещающих средства в государственные ценные бумаги иностранных государств, облигации и акции иных иностранных эмитентов.

При этом государственная управляющая компания может вкладывать средства в принципиально меньшее количество инструментов:

• в государственные ценные бумаги;
• в денежные средства на банковских счетах.
• в ипотечные ценные бумаги (закон об ипотечных ценных бумагах находится в стадии принятия);

Таким образом, оперируя принципиально большим набором инвестиционных инструментов, частная управляющая компания может демонстрировать более высокую доходность.

Передать свои пенсионные накопления в управляющую компанию вы можете тремя способами:

• заполнить заявление и передать его в отделение Пенсионного фонда по месту Вашей постоянной регистрации
• заверить заполненное заявление у уполномоченного банка-трансферагента, который осуществит передачу заявления в Пенсионный фонд России.
• заверить заполненное заявление у нотариуса и отослать в отделение Пенсионного фонда по почте - в этом случае датой подачи заявления будет считаться дата на почтовом штемпеле.

При этом вам не надо заключать никакого договора с управляющей компании. Управляющая компания уже имеет договор с Пенсионным фондом России, где есть ваш личный счёт.